Bevrijdingsdag is misschien wel de belangrijkste dag van het jaar voor ons Nederlanders. Op 5 mei vieren we onze vrijheid. Of toch niet helemaal?
Bevrijdingsdag is misschien wel de belangrijkste dag van het jaar voor ons Nederlanders. Op 5 mei vieren we onze vrijheid. De vrijheid om te zeggen wat we willen, te geloven wat we willen, en te leven zoals we willen. Het is een moment van bezinning én van feest. Sommigen gaan naar festivals, anderen bezoeken herdenkingsbijeenkomsten of genieten van een ontspannen dagje vrij.
Maar laten we eerlijk zijn: voor het merendeel van werkend Nederland voelt Bevrijdingsdag als... elke andere dag. Veel mensen moeten gewoon werken en hebben helemaal geen gelegenheid om deze nationale feestdag te vieren. Alleen in lustrumjaren (zoals 2025, 2030 en 2035) krijgen sommige werknemers een vrije dag, maar zelfs dat is afhankelijk van je cao of werkgever. Werk je bijvoorbeeld een vaste 40-urige werkweek van maandag t/m vrijdag? Dan valt 5 mei pas in 2045 weer op een vrijdag. Bizar toch?
Sinds 1990 is 5 mei officieel uitgeroepen tot nationale feestdag, maar in tegenstelling tot bijvoorbeeld Koningsdag of Eerste Kerstdag, betekent dat niet automatisch dat je vrij bent. En dat voelt wrang. Want hoe kunnen we spreken van het vieren van vrijheid als velen de dag simpelweg aan hun bureau doorbrengen?
Zelf hoor ik bij die groep die gewoon moet werken. Natuurlijk kan ik een vakantiedag opnemen, maar eerlijk gezegd: dat zou niet nodig moeten zijn. Bevrijdingsdag is géén gewone dag. Het is een dag die symbool staat voor iets groters dan onszelf.
En als we het dan toch over feestdagen hebben, misschien is het ook tijd om kritisch te kijken naar ons huidige systeem. Nederland is allang geen christelijk land meer in de traditionele zin. We leven in een samenleving vol verschillende culturen en overtuigingen. Dus waarom houden we vast aan religieuze feestdagen zoals Hemelvaart en Pinksteren, waar lang niet iedereen nog een persoonlijke band mee heeft?
Wat mij betreft vervangen we die dagen door een flexibel systeem: geef elke Nederlander vijf vrije dagen extra, die ze zelf mogen inzetten voor feestdagen die voor hén betekenisvol zijn. Of dat nu het Suikerfeest is, het Chinese Nieuwjaar, Diwali, of een dag voor bezinning. Deze vijf dagen komen dan bovenop het reguliere aantal vakantiedagen.
Vrijheid is persoonlijk. Laten we ons feestdagenbeleid daar ook op afstemmen.